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“Personalakte”

Gesundheitsdaten sollten verschlossen in der Personalakte aufbewahrt werden

12. Mai 2007 - Andreas Dittmann

Verstärkter Schutz

Das Arbeitsverhältnis wird durch viele Faktoren bestimmt. Neben den sich aus dem Arbeitsvertrag unmittelbar ergebenden Regelungen wirken allgemeine Pflichten von außen auf das Arbeitsverhältnis. Klassische Nebenpflichten wie Wettbewerbsverbote, Aufklärungspflichten oder die Verpflichtung zur Beachtung der Grundrechte bestimmen den Inhalt des Arbeitsverhältnisses. Der Arbeitgeber hat im Rahmen seiner Fürsorgepflicht >> Weiterlesen

Arbeitnehmer können Einblick in die über sie geführten Unterlagen nehmen

27. November 2004 - Karl

Was in die Personalakte geschrieben werden darf

Neben den Stammdaten und den aus den eingereichten Bewerbungsunterlagen hervorgehenden Angaben landen in der Personalakte in der Regel alle Daten über die berufliche und persönliche Entwicklung sowie Einschätzungen der Entwicklung über die jeweiligen Fähigkeiten des Mitarbeiters. Als Inhalt der Personalakte kommen alle Unterlagen >> Weiterlesen


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