1. Ausgangslage

  Rauchverbote sind Ergebnis der gesetzgeberischen Verpflichtung zum Nichtraucherschutz. Dieser geht nicht so weit, dass jedes Rauchen verboten ist. Dennoch ist mit der Aufnahme des Nichtraucherschutzes in § 5 Abs. 1 ArbStättV im Jahr 2004 den Arbeitgebern die Pflicht auferlegt worden, erforderliche Maßnahmen zu treffen, um Nichtraucher in >> Weiterlesen